nov
26
Thuiswerken: dit is wat je als werkgever moet weten
Thuiswerken is sinds het begin van de coronacrisis erg populair geworden. Nu is er sinds de laatste persconferentie wederom een stijging in het
nov
22
De laatste kans om definitieve omzetverliezen door te geven
9.500 werkgevers krijgen van het UWV de laatste kans om definitieve omzetverliezen doorgeven. Eerder stelde het UWV zondag 31 oktober
nov
10
CAO Geestelijke Gezondheidszorg
Eenmalige uitkering van maximaal € 500,-. De CAO Geestelijke Gezondheidszorg schrijft voor dat een werknemer die op 1 november 2021
okt
28
Minimumloon vanaf 1 januari 2022
Ieder jaar wordt het wettelijk minimumloon per 1 januari en 1 juli aangepast aan de ontwikkeling van de cao-lonen. Het
aug
18
Gedifferentieerde Aof-premie verwacht vanaf 2022
Na invoering van de gedifferentieerde Aof-premie worden de kosten voor het Arbeidsongeschiktheidsfonds eerlijker worden verdeeld onder de werkgevers. Huidige situatie Werkgevers
jul
12
CAO Kinderopvang
Vanaf 1 juli 2021 verhoging van 0,50% De CAO Kinderopvang schrijft per 1 juli 2021 een verhoging van 0,50% voor
jul
9
CAO Reisbranche
Verhoging vanaf 1 juli 2021 verplicht De CAO Reisbranche schrijft per 1 juli 2021 een verhoging van de salarisschalen en
jul
9
CAO Verpleeg- en Verzorgingshuizen, Thuiszorg en Jeugdzorg (VVT)
De CAO Verpleeg- en Verzorgingshuizen, Thuiszorg en Jeugdzorg (VVT) schrijft per 1 juli 2021 een verhoging van 3,00% voor van
jul
5
CAO Gehandicaptenzorg
Loonsverhoging 3,15% De lonen voor de CAO Gehandicaptenzorg zijn met ingang van 1 juni 2021 verhoogd met 3,15%. Deze loonsverhoging
jul
5
